Как логистика Sel, мы считаем, что наши сотрудники являются одним из основных элементов нашего успеха. Наша политика человеческих ресурсов для поддержки удовлетворения и развития наших сотрудников и создания справедливой бизнес -среды.
Удовлетворенности сотрудников
Счастье и удовлетворение наших сотрудников является нашим приоритетом. Мы предоставляем им необходимые возможности для достижения баланса между работой и личной жизнью, поддерживаем их развитие и достижение карьерных целей. Прислушиваясь к идеям наших сотрудников, мы предлагаем мотивирующую и благоприятную рабочую среду.
Тренировка и развитие
Мы придаем большое значение развитию талантов наших сотрудников и максимальному использованию ими своего потенциала. Мы поддерживаем личное и профессиональное развитие наших сотрудников посредством программ обучения, наставничества и коучинга. Мы поощряем непрерывное обучение и показываем, что мы вместе с ними на их карьерном пути.
управление производительностью
Посредством процесса управления эффективностью мы помогаем нашим сотрудникам определять свои цели, оценивать их работу и обеспечивать их развитие, получая обратную связь. Мы признаем и вознаграждаем успехи, а также предоставляем поддержку и рекомендации для повышения производительности.
Справедливая и эгалитарная бизнес-среда
В Sel Logistics мы верим в разнообразие и инклюзивность. Мы предлагаем равные возможности всем нашим сотрудникам и не терпим дискриминации и притеснений. Создавая справедливую рабочую среду, мы помогаем каждому сотруднику проявить свой потенциал и внести свой вклад.
Охрана труда и безопасность
Здоровье и безопасность наших сотрудников всегда являются нашим приоритетом. Благодаря нашей политике в области охраны труда и техники безопасности мы обеспечиваем создание безопасных условий труда и гарантируем, что все наши сотрудники выполняют свою работу здоровым образом.
Подбор персонала и управление талантами
Наши самые ценные активы, которые позволяют Sel Logistics расти, — это наши сотрудники. Делая выбор на основе компетенций и ценностей в наших процессах подбора персонала, мы стремимся нанимать лучших талантов, подходящих для нашей работы. С помощью программ управления талантами мы поддерживаем карьерный рост наших сотрудников и гарантируем, что они используют свои таланты на правильных должностях.
Вы хотите работать с нами?
Как логистика наводнения, мы не можем дождаться, чтобы поработать с вами. Форма заявления, которая является первым шагом нашего процесса найма, поддерживает нашу цель предоставления равных возможностей для кандидатов с знаниями, навыками и поведением, необходимыми для работы. Поэтому, пожалуйста, внимательно заполните форму заявки.
Информация, которую вы будете использовать в форме заявления, будет оставаться конфиденциальной в рамках политики защиты данных нашей компании. Благодаря нашей конфиденциальности и мерам безопасности мы защищаем вашу информацию и гарантируем, что ваша заявка оценивается в соответствии с принципом конфиденциальности.
Чтобы присоединиться к семейству SEL Logistics, пожалуйста, заполните форму заявки ниже.